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流光墨語(yǔ)>修真仙俠>大國(guó)智能制造 > 第一百四十六章 做人和做事(為老鐵哭冢吖更新)
    午飯過(guò)后,許振🐸📶🎍鳴難得清閑,準(zhǔn)備在辦公室里小憩一番。這時(shí)候,吳燕和張貴卻聯(lián)🗯🏃袂而來(lái)匯報(bào)工作。

    三人在許振鳴辦公室的小會(huì)議桌前坐下,胖子最先發(fā)言:“許總!按照你的吩咐,我們產(chǎn)品事業(yè)部外派的售后服🏩🤡務(wù)技術(shù)員已經(jīng)選拔出來(lái),這是他們的資料和名單🍂,請(qǐng)你過(guò)目審閱一下!”

    根據(jù)春節(jié)前定下的銷(xiāo)售戰(zhàn)略,一鳴公司馬上要外派三十多名技術(shù)員常駐外地🕟,費(fèi)用比較高,人員的選擇這方面🎚🐳🕠特別重🎗🍻🥢要。

    按照許振鳴的意思,外派的技術(shù)員一律選擇下崗男職工為主。沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)下崗的職工,是體會(huì)不到🍢有穩(wěn)定工作時(shí)的那種安感。

    “他們對(duì)公司安排的待遇滿(mǎn)意么?”

    一邊看著這些外派技術(shù)員番資料🦐,許振鳴一邊問(wèn)胖子。

    “嗯…還算好!每人都配一臺(tái)bp機(jī),有出差補(bǔ)助,工資獎(jiǎng)金幾⬜🧐乎都能節(jié)省下來(lái)。這么好的收入條件到哪里去找?比國(guó)營(yíng)企業(yè)的中層干部還要強(qiáng),我都有點(diǎn)心動(dòng)了!”

    胖子笑瞇瞇的說(shuō)著話,兩只眼睛瞇成了一條縫。

    他這是在說(shuō)玩笑話!

    這種時(shí)候他是不愿意常駐外地的!

    春節(jié)回家后,胖子在老家親🛄🚣😫戚的撮合下,認(rèn)識(shí)同鄉(xiāng)的美女青年李紅梅。和許振鳴記♍🔻💍憶中的情況一樣,這家伙和李紅梅對(duì)上眼了,兩人正在談戀愛(ài)。

    許振鳴為了方便他們兩人,把李紅梅安排到一鳴公司的倉(cāng)庫(kù)工作。在這🈲😦種情況下🏳😫,胖子能舍得離開(kāi)公司,常駐👩外地工作?

    見(jiàn)胖子在吹牛,😓許振鳴也不想點(diǎn)破他,在看完❄的資料后面簽上“同意,許振鳴!”等五個(gè)大字。

    “張總監(jiān)!你會(huì)舍得離開(kāi)紅河鄉(xiāng)?”這時(shí)候,吳🐼🏞🕤燕卻瞥了一眼胖子,臉上的笑容意味很深長(zhǎng)。

    胖子被吳燕戳了一下,胖胖的臉憋得通紅的,嘴硬的說(shuō):“我肯定舍得離開(kāi)紅河鄉(xiāng)🌓🐀🍟!這有什么大不了🚟🎼👰??jī)汕槿羰蔷瞄L(zhǎng)時(shí),又🎫🍌💈豈在朝朝暮暮?”

    “你舍得離開(kāi)紅河鄉(xiāng),我倒是舍不得你離開(kāi)!一鳴公司的產(chǎn)🤱🎋🧢品事業(yè)部,是🍲💒需要你♊🏧張部長(zhǎng)來(lái)主持大局的!”

    看到這種🍧情況,許振鳴微笑著那胖子開(kāi)玩笑,順便🤐幫他解圍。

    旋即,他告誡胖子🗝⤵和吳燕兩人:“小公司要做事,🔊大公司要做人。不大不小的公司,既做實(shí)🎠🥊❄事,又要會(huì)做人!”

    這是許振鳴體悟🥖🎲🥋出來(lái)的工🏼💰作經(jīng)驗(yàn),毫無(wú)保留的傳授給胖子和吳燕兩人。他們兩人文化程度低,若是不🏚♊🚦能自己充電提高水平,遲早會(huì)跟不上一鳴公司的發(fā)展速度。

    聽(tīng)到這番話,胖子和吳燕🅰兩人都沉默不語(yǔ),在體會(huì)著許振鳴話中的含🎲🚶義。

    旋即,胖子紅著臉問(wèn)許振鳴:“許總✖,我還是不能💪🧦🤑理解你話中的意思!你能解釋一下么?”

    這時(shí)候,吳燕也抬眼看向許振鳴,目光中含著許多疑🐤問(wèn)。

    看了看他們兩人的表情,許振鳴👚🎓微微一笑。他語(yǔ)重心長(zhǎng)的告訴他們:

    “就拿我們公司打比方:才創(chuàng)業(yè)的時(shí)候,我們公司需要能干實(shí)事的管理者,帶領(lǐng)大家一起進(jìn)步,管理者要起到模🧦🌟仿作用。現(xiàn)在的一鳴公司,管理者既要能干事,又要能管理好👻🌺🐦下屬。未來(lái)的一鳴公司需要管理者的管理水平非常高,只要管理好下屬就能創(chuàng)造價(jià)值!”

    這個(gè)道理淺顯易懂,又結(jié)合了一鳴公司的實(shí)際情況。胖子和吳燕很快聽(tīng)明白許振鳴話中深🍅🧕🐲意。知道許振鳴是在告誡他們,要自己提高管理水平,不要跟不上一鳴公司的發(fā)展步伐。免得到時(shí)候被淘汰,就不美了。

    明白了這個(gè)道理,胖子收斂了笑容,端端正正的坐在那里,拿著筆記本準(zhǔn)備做筆記。這種隨時(shí)記錄老板下達(dá)任務(wù)的工作方法🌤❤🤮,還是許振鳴親自傳授的,在一鳴公司已經(jīng)推廣開(kāi)了。

    這時(shí)候,輪到吳燕來(lái)匯報(bào)工作。她把外派業(yè)務(wù)員的資料遞👟🆘給了許振鳴,一📋👋邊匯報(bào)工作,一邊拿出筆記🍄本準(zhǔn)備記錄。

    “許總!鑒于我們銷(xiāo)售部員工的情況,這次外派的業(yè)務(wù)員都是選拔出來(lái)的男同志。其他的女同志,我準(zhǔn)備讓趙蘭和梅🏁🦄🏸蕓帶隊(duì),在國(guó)不定期巡查各👠🤟個(gè)辦事處的業(yè)績(jī)情況,幫助外派業(yè)務(wù)員提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)!你看這種方法合適么?”

    吳燕一邊說(shuō)著話,一邊偷看著許振鳴的表情。她拿著手中的鋼筆,在筆記本上寫(xiě)寫(xiě)畫(huà)畫(huà)的,準(zhǔn)備記錄許🛡🐠🚧振鳴的指示。

    許振鳴此時(shí)沒(méi)有抬頭,在仔細(xì)翻看著這些👹業(yè)務(wù)員的資料。總得來(lái)說(shuō),他對(duì)這些🥄突然選拔出來(lái)的業(yè)務(wù)員不是🏝🚤很滿(mǎn)意。

    可是,一👈鳴公司暫時(shí)還沒(méi)招聘到滿(mǎn)意的業(yè)務(wù)員,派女性業(yè)務(wù)🍰員長(zhǎng)期駐外又不太安,也只🙏🗾能這么辦了。

    想到這里,他抬眼看了一下吳燕,態(tài)度和📒🧘藹的問(wèn):“他們這些人對(duì)公司的待遇滿(mǎn)意么?”

    “嗯…不太滿(mǎn)意!許總,他們都在發(fā)牢騷🛩🚩,認(rèn)為自己的工資和獎(jiǎng)金應(yīng)該🥚和售后服務(wù)技術(shù)員們一樣!”

    吳燕微皺的眉頭說(shuō)。這也是她今天要來(lái)匯報(bào)工作的主要原因之一。作為銷(xiāo)售部的負(fù)責(zé)人,🍿不能管理好下屬,她就已經(jīng)🔯失職了。

    “我們公司不是養(yǎng)老院!業(yè)務(wù)員和如果技術(shù)員一樣的工資待遇。他們還會(huì)努💿😪🏻力去跑客戶(hù)拉訂單么?業(yè)務(wù)員的收入本來(lái)就需要有彈性,有能力的人一年掙五六萬(wàn)、甚至七八萬(wàn)也沒(méi)關(guān)系!沒(méi)能力的人應(yīng)該自動(dòng)淘汰!”

    看了看有些愁容的吳燕,許振鳴表情嚴(yán)肅的說(shuō)出自己的看法。旋即,他提出一種“末位淘🍊🌎汰制”的績(jī)效考核機(jī)制,💎建議吳燕在自己的部門(mén)內(nèi)推廣。

    銷(xiāo)👉🔹售部就應(yīng)該提倡用績(jī)效考核的辦法來(lái)管理,不能講人情,一切用業(yè)績(jī)來(lái)說(shuō)話。按照“末位淘汰制”的辦法,🌞👻銷(xiāo)售部每個(gè)季度考核一次,排名最靠后的銷(xiāo)售員,要么轉(zhuǎn)崗,要么離職!

    “這個(gè)辦法🍂🆒🌶不錯(cuò)!”聽(tīng)完許振鳴的解釋?zhuān)瑓茄嗟难劬σ涣痢?br/>
    在她看來(lái),一切以銷(xiāo)售業(yè)績(jī)來(lái)考核銷(xiāo)售員🧟的方法,本來(lái)就比較公平公正。這種方法也能自動(dòng)產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,讓所有的業(yè)務(wù)員都動(dòng)起來(lái),為了保住飯碗而努力。

    想到這里,吳燕臉頰微紅的說(shuō):“許總!我馬上回去準(zhǔn)備一下,制定好一個(gè)可行的方案。然后再給銷(xiāo)售部的所有職工🤟🛥🌰開(kāi)會(huì),把‘末位淘汰制’落實(shí)下去!”

    看了看吳燕的表情,許振鳴微笑著點(diǎn)了點(diǎn)頭,示意自己同意她的想🥌😄🍎法。

    “許總!這個(gè)方法🤝🎮比較好,也適合在我們產(chǎn)品事業(yè)部推廣。我回去之后也擬🚕🕎🔟定一個(gè)方案,準(zhǔn)備在我們部門(mén)內(nèi)部⛪實(shí)施。”

    這時(shí)候,胖子也積極表態(tài),準(zhǔn)備把許振鳴傳授的績(jī)效考核制度落實(shí)下去。通過(guò)剛才許振鳴的⬇🌴🍿一番談話,他感觸較深,思想觀念已經(jīng)發(fā)生轉(zhuǎn)變,從一個(gè)普通管理者向會(huì)思考的管理者轉(zhuǎn)變!

    許振鳴所說(shuō)的績(jī)效考核制度和末位淘汰制度,在后來(lái)的企業(yè)中很流行。雖然沒(méi)有人情味,卻對(duì)企業(yè)的健康發(fā)展有利。為了一鳴公司能⚫快速健康的發(fā)展,許振鳴也準(zhǔn)備逐步實(shí)施這種管理機(jī)制。

    想到這里,🥚🐚他微笑著囑咐胖子和吳燕:“這套🎢管理機(jī)制先在你們兩個(gè)部門(mén)內(nèi)實(shí)施,一定要做到公平公正!如果效果好,我會(huì)在公司推廣的!”

    旋即,他又詢(xún)問(wèn)胖子和吳燕兩人🕉🌼,關(guān)于銷(xiāo)售部和產(chǎn)品事業(yè)部外派人員的一些細(xì)節(jié)問(wèn)題,囑咐他們應(yīng)該注意的一些事項(xiàng)。落實(shí)好外派人員的出差時(shí)間、費(fèi)用管理、工作開(kāi)展……等問(wèn)題。然后,他才吩咐胖子和吳燕兩人離🍨去。

    他們兩人離開(kāi)以后,許振鳴已經(jīng)睡意無(wú),于是就拿起電話🕖😴給京師服裝學(xué)院的林教授拜年。電話接通后,許振鳴微笑說(shuō):“林教授!小許我給你拜年了。初一到初三期間,怕你比較忙所以才沒(méi)打電話來(lái)打擾你!”

    林教授比較爽快,八字還沒(méi)一撇,就給一鳴匯來(lái)三十萬(wàn)元的研發(fā)🐔🕒和訂貨預(yù)付款。許振鳴很尊重這位將要退休的老太太。

    電話📭的⛏🚠💀另一頭,林教授笑容滿(mǎn)面的說(shuō):“許總!你這時(shí)打來(lái)電話,一定是有好消息要告訴我吧!我知道你的性格,沒(méi)有拿出成績(jī)是不會(huì)輕易給我打電話🚔🔈📆的!”

    這個(gè)老太太很🛣🥀🐇睿智,一下就猜到了許振鳴的心事🕤㊙。

    許振鳴此🏷🐶時(shí)有一種愧疚感。他答應(yīng)給京師服裝學(xué)院開(kāi)發(fā)的滾筒式電腦繡花機(jī),到目前為止🐟還沒(méi)拿出試驗(yàn)機(jī)。好在,服裝電腦樣板切割機(jī)已經(jīng)開(kāi)發(fā)成功,樣機(jī)都已經(jīng)生產(chǎn)了四臺(tái)。這也算是一點(diǎn)小成績(jī)!

    想到這里,許振鳴陪著笑說(shuō):“林教授!小許我的心事都給你猜中了。滾筒式電腦繡花正在研發(fā)當(dāng)中,服裝電腦樣板切割機(jī)已經(jīng)研發(fā)成功,目前生產(chǎn)了幾臺(tái)樣機(jī)。這方面勉強(qiáng)沒(méi)辜負(fù)你的期🤠🌈望!”

    電🍘🍛🏀話的另一頭,📨⛴🍦林教授聽(tīng)到這個(gè)好消♿息,卻格外的高興。

    如果一鳴公司生產(chǎn)的服裝電腦樣板切割機(jī)能💴和他們的🍵服裝ad軟件匹配成功。京師服裝學(xué)院開(kāi)發(fā)的服裝ad/a系統(tǒng)就會(huì)立即打開(kāi)銷(xiāo)路。在服裝行業(yè)幾十年,她雖然不能說(shuō)桃李滿(mǎn)天下,卻也有一批在服裝行業(yè)里非常知名的學(xué)生。

    想到這里,林教授激動(dòng)的嚷嚷👪道:“這是個(gè)好消息!🏮🏏⛵我明天就飛蘇寧市,到你們公司來(lái)看💣♿📼一看服裝電腦樣板切割機(jī)!”

    林教授一刻📼💀都不想耽誤,恨不得馬上能飛到一鳴公司的廠房里,看上一眼國(guó)產(chǎn)的服裝電腦樣板切割機(jī)。