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流光墨語>網游競技>我在八零當村長 > 新的訂單
    通過🛍🏷錢書📈💂🌂的解釋,唐瑤才知道,為什么說她🈷🍡🥫辦事不牢靠。

    原來之前的服裝訂單從頭到尾🥄❌都是史密斯夫婦親自跟的單子,但是這次留下的考察團大都是當時沒有跟過那個單子的,再加上唐瑤沒有留聯系方式或者地址,這就導致考察🧖團想對接也找不到人。

    最后沒辦法,只能是找到了錢書,看看他能不能找到這個🐤人。

    被失聯的唐瑤一時無語,🥛⏳這個確實是她的疏忽,主要是😤也沒想到這一層。

    “現在人家找過來要繼續合作,你的自己盤算吧。”錢書就奇了怪了,一🕸🚳樣是辦廠子,市里的廠子那還是大力扶持過的,就這樣,居然打不過一個剛剛成立的廠子。

    這個疑問錢書也問了唐瑤,唐瑤想了想之前跟幾個🏝廠子打交道的情況,心里也明白是怎么回事,無非就是改革開放了,做生意的多了,競爭變大🔫🐾,但💦🅱🍞是老廠子卻還是按照以前的方式繼續過,沒有任何改變,而且也不想改變。

    不僅是這樣,人浮于事,退休工人過多,每年退休工資一大堆,崗位世襲制,都是問👮題😹🚻🆖。

    最終的結局就🀄🎏🗽是跟不上時代的潮流,資不抵債,最后被迫破產重組,歷史上🍶🔡這個時期破產的企業可不是一兩個,當然,也有破繭重生的。

    總之呢,不下重手、🥈💗狠手徹底整治,😖很難扭轉現在的局面。

    錢書是真的不明白嗎?他當然也明白,他只是無奈,從上到下,所有人都能🏛看明白的問題,可偏偏就為了眼前的利益,或者是為了大部分人的利益,無法徹底改變。

    這種事,唐💯🎠瑤一個外人,也不好說什么,心里吐槽就算了,真要跟個傻子一樣,沖上去獻計獻策😌🈹✖,估計就要被人套麻袋了。

    算了,還是管好自己的一畝三🍖👙分地吧,還有一群人靠著她吃飯呢,🗼😥想什么別人。

    約好明😹🍛🐈天和史密斯的人見面,送走錢書,唐瑤就在辦公室里開心的轉圈,眼瞅著廠🐂子走上正軌,能不開心🥖📄🚜嗎。

    之前還為貸🌳款的事情,整日擔憂,賣力的推銷也是擔心貸款還不上,但是現在不用擔心了,國外經銷商,國內經銷商,都已經聯系的差不多了,剩下的就是坐等數錢,簡直不要太爽。

    第🐅🤵二天果然,一大早史密斯的人就來📃🏔🚍了,開門見山的說他們要買游戲機回去,但是需要特制,外觀由🆕他們訂。

    這個✏除了交貨時間會長一點之外,其他的沒🗞♑💎🌂🤣有一點問題。

    未來科技已經開工一個月了,到了每個月發工資的時候😽🐉,這是未來⌚科技第一次發工資,而且還是百十來號人⬜同時發工資。

    之前掙的😉錢唐⏳💶瑤都第一時間給存到了銀行里,每個月發完工資之后,留一點運轉的錢,剩下的全部用來還貸款,創業初期嘛,勒緊褲腰帶是必須的。

    不過這一次去取工資🌸的時候還是出了一點小問題,那就是現金工資太多🗄⤴🚒,唐瑤來銀行的時候是帶著幾😛🐳個村里人一起來的,就這,最后還是銀行幫他們找的安保人員,專車把他們送回去的。

    工廠🛐📼🏏里,大部🥘🎗🌜分人今天都沒心思工作了,生產效率以肉眼可見的速度快速下降,時不時地還會往大門口的方向看,雖然工作期間什么也看不到。

    午飯的時候,唐瑤還沒回來,工人們吃🍻🔺著員工餐,🏴🔞然后聚在🔂一起討論工資的問題。

    “不是說今天發工資🛌嗎?怎么這都下午了,還一點動靜都沒有,讓人著急……”

    “不會是要拖欠工📴🛹🤐資吧,我之前在的廠子就是這樣,效益不好,就拖欠工資,有的時候拖欠三四🐁🖥個月。”

    “我看著這廠里也不像是效益不好的👇🎙🛫樣子啊,每天都有車進進出出的,來回拉貨。”

    “這效益好不好不還是人家說了算,咱們這一個月掙這么多工資,我看呀,別不是不想發這么多了🚏🤮吧。”

    這么說著說著,

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    外來員工🕓中就流傳出一個說的有鼻🥚👯⬛子有眼的謠言。

    說廠長帶著錢跑了,廠子也不要🐞🏁🍶了,欠員工和銀🐞行的錢就用廠🅿子抵押。

    本來就是一個人的隨意🐔🛵猜測,誰知道傳著傳著就變了味,變成有人親耳聽🚾🥓到親眼看到的真消息。

    這下,槐樹村的員工們不愿意了,瑤瑤才多💼🦎大,翻過年才十七,這么大點的小姑娘💓🔸帶著村里人干了多💜🈺少大事,村里建新房的人家誰不是靠著瑤瑤才掙到的錢。

    別說她爹是村長,她跑能跑到哪去,就是她爹不是村🕕🚼長,📁他們相信,以瑤瑤的為人🎸⤴⏲也不會干出這事。

    就這么的⛅,廠里的工人分成了三派,一派以老員工為主,說廠長跑了🥢,大家不如把值錢的東西分了,各回各家,一派以新員工為主,堅決不同意,還有一派吃瓜派。

    正在彼此爭執不下,眼看就要起沖突的時候🛀,一輛車緩緩駛入未來科技,然后從上面跳下📵👟一群人。

    空蕩蕩的廠區某處傳出時有時🐝無的吵鬧聲,聽聲音方位像是從食堂傳出來的。

    “這人都在食堂干💚🍯什么呢,不開工不過日子了!”唐國福今天也跟著去取錢了,回來就看到廠子里的空無一人,就連管理崗位都沒人。

    本來因為廠子掙錢,很開心的唐國福,臉立刻拉的老長,跑去廣播室,三下五除二打開廣播,喊所🉐有人🎑🔼🦅到前院集合。

    巨大的喇叭聲響徹整個🦃工廠,原本吵吵嚷嚷的工人們在聽到喇叭聲之后,也都沖到前院,在前院,唐瑤他們已經等候多時。

    讓管理層帶著各小組組長把所有人排好隊,然后唐瑤了解過無故曠工的原因之后,就站在凳子上,拿著擴音喇叭,開始了建廠以來的第一次❓😠😄批評大會。

    從普通工人一路批評到🙃管理🕕層,尤其🚎是管理層,批評的更嚴重,因為他們一點都沒有發揮應有的作用。

    不過這一點唐瑤也可以理解,🕎畢竟,現在的管🆔🏢✂理層也不是專業的,更沒有多少經驗,有經驗的她也招不來。

    最后還🚷🤕公布了處罰結果,念在是第一🛴🤺♉次,初犯,管理層每人罰兩天工資,工人每人罰一天🌟工資。

    處罰結果🗜一出,剛開始還有人臉上忿忿不🗝平,看起來隨時都會再起沖突,結果唐瑤一句剩下的時間所有人到財務處領工資,搞得不上不下。

    隨大流一起去了財務處,小小的房間里,一次只🛡讓進兩個人。

    結算工資的,除了管財務的,還有唐瑤也親自上陣🙁🔷,不然速度太慢,畢竟在這個時候,什么都要靠人工來做。

    即使財務之😊💀前就已經把所有人的工資核算清楚,他們只需要按照財務給出的最后結果發工資,那也需要很長時間。

    他們數好錢,交給員工,🦗🌙💉員工自己再數一遍,然后簽字,🎿🎹一🚯套流程下來,也要不少時間。

    第一個進去的是個快五十的老技術人員,所在的崗位技術難度🖕👼👯大🐵🥖✝,單個零件工資高,即使每天數量上比不上別的崗位,但是工資卻一點都不比別的崗位少。

    再加上他為了兒子結婚,自己主動從廠里買斷工齡,把兒子送到廠里,然后又拿買斷錢,給兒子買了新😀🧛🤘房,添了家具,積蓄一點沒剩。

    結果,兒子結了婚,就只管他自己😤🐦🐬的家,對于他們夫婦是不管不問,兩個老📏🚛❄人就靠著在街上給人縫衣服修鞋掙點飯錢。

    這次來廠里打工還是以前同樣退休🗾的老同事跟🗜他說,他才知道的。

    抱著能掙一點是一點的想法,從市里,來到這個窮山溝里,之前聽到他們說老板跑了的時候📽,還有點懵,🧡💸🙈現在更懵。

    三十張十塊錢,🆓🍪🙎他在財務室里🏋💝🧖數了不下三遍,出🥠㊗了財務室,還一遍一遍的數。

    三百塊錢,這可比他之前在🥄🏕🙋市里的廠子掙得多🕉的多,差不多能多出來一百塊錢,原來還能更多地,但是

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    財務室沒有零錢,

    把他們的零頭都放到下一次結算。

    看著手里的錢,想想還在家里待著的老伴,快五十的漢子差點掉下眼淚,他決定,下次放假,就回🗝🧟💵家一趟,把錢交給老伴,讓她也好好補補。

    老技術人員手里厚厚的一沓錢刺激了還沒輪到領工資的人,一個個的都想往前擠,想先📇🛺領到工資。

    然后幾🏵個擠的最厲害的,很快就被單拎🦅📤📕出來,放到最后領工資,這一招殺雞儆猴,鎮住了其他想跟著擠的,所有人都又重新👚老實排隊。

    晚領工資,和最后一個領工資可太不一樣了。

    領完工資,當天夜里,未來科技的宿舍里,一片歡樂的海洋,輪休制度下,領完工資的第二天,🛥就輪到有人休息,大部分輪休人員情緒亢奮,還沒回家呢,🤼🥠工資怎么花就已經盤算好了。

    第二天🌬🚦🤟一大早,回家的人,懷揣工資,坐上了最早💘🏳的一班公交車,繼續工作的人,收到了生產線分兩班的消息。

    “新的生產線需要一部分員工,原則上是采取自愿原則,🎮🥍誰想去新的🦃🌴生產線👑🔦可以去你們組長那報名。”

    關于新生產線,唐瑤簡單的跟所有人說了一下,🤣🏭🎹主要是負責海外訂單,產品規格和國內訂單不太一樣,主要是大小和顏色不一樣,其他的還🎲👚是一樣。

    如果最后自愿人數不夠,或者崗位比例不均,最🔈🦆后會由🔯📒組長挑人。